Lieber Leser,

Zu Beratern gibt es zwei häufig anzutreffende Vorurteile. Die einen sind Erfüllungsgehilfen des Top Management um Machtstrategien durchzusetzten. Die anderen sind die Besserwisser von außen, die Konzepte auf schönen Charts verkaufen. Leider stimmen diese Vorurteile oft.

Echte Beratung, die nachhaltige Entwicklung bringt, tickt anders. Sie funktioniert nur in Partnerschaft zwischen Führungskraft und Berater. Man will gemeinsam etwas bewegen und arbeitet auf Augenhöhe.

Mehr zu unserem Beratungsansatz.

 

Projektarbeit: Es ist Zeit Muster zu brechen

Strukturen werden kurzlebiger, die Wirtschaft zunehmend „projektifiziert". Tatsächlich sind die erfolgreichen Projekte aber in der Unterzahl, Organisationen hinken der Realität oft hinterher. Das Ergebnis: eine Überhitzung von Wirtschaft, Unternehmen, Teams und Menschen. Das traditionelle Projektmanagement – über Jahrzehnte entwickelt – erscheint mittlerweile überadministriert und suboptimal. Betriebsnah, aufmerksam, schnell, beweglich sollte es sein. Das setzt Mut und Kompetenz in der Interaktion voraus ... mehr

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